Công Ty TNHH Đại Phát

Công Ty TNHH Đại Phát

0

10 - 24 nhân viên

Chưa cập nhật

0

0 đánh giá

tổng quan

Trụ sở chính: đường 21 khu phố 3 phường linh chiểu quận thủ đức TP hồ chí minh

Quy mô công ty: 10 - 24 nhân viên

Mã số thuế: Chưa cập nhật

Tổng giám đốc / Người đại diện pháp luật: Chưa cập nhật

Website: Chưa cập nhật

Ngày thành lập: Chưa cập nhật

Loại hình công ty: Chưa cập nhật

công ty phân phối sỉ và lẻ hàng hóa

Hình ảnh

Hình ảnh chưa cập nhật

Đánh giá công ty

0

0 đánh giá

Xem thêm

Phỏng vấn tại công ty

Hãy là người đầu tiên đánh giá về cuộc phỏng vấn

Đánh giá

Việc làm tại Công Ty TNHH Đại Phát

nhân viên tư vấn bán hàng

10/07/2020

5 triệu - 7 triệu

Hồ Chí Minh

tư vấn giới thiệu bán hàng cho đại lý
6 năm trước Xem thêm

liên hệ

đường 21 khu phố 3 phường linh chiểu quận thủ đức TP hồ chí minh

CÔNG VIỆC BẠN CÓ THỂ THÍCH

CHUYÊN GIA TƯ VẤN VIỆC LÀM

[HOT] Bộ câu hỏi phỏng vấn Giao dịch viên bao gồm đáp án!

Bộ câu hỏi phỏng vấn Giao dịch viên sẽ giúp cho ứng viên trang bị được những kiến thức cơ bản và cần thiết để tự tin vượt qua vòng phỏng vấn thành công nhất!

Theo chuyên gia: Nguyễn Hà Linh

Trọn bộ câu hỏi phỏng vấn Tiếp viên hàng không được hỏi nhiều nhất

Câu hỏi phỏng vấn Tiếp viên hàng không được nhiều người tìm hiểu, nhất là các bạn trẻ có ước mở theo ngành này. Tìm hiểu câu hỏi phỏng vấn tiếp viên hàng không ngay.

Theo chuyên gia: Hoàng Thanh Vân

[Tiết lộ] Cách trả lời nhanh về điểm mạnh điểm yếu khi phỏng vấn

Bài viết dưới đây sẽ cung cấp tới bạn về điểm mạnh điểm yếu khi phỏng vấn mà bạn cần đề cập để tạo điểm nhấn với nhà tuyển dụng. Cùng xem về sự tổng quát nhé!

Theo chuyên gia: Linh Anh Nguyễn

Trọn bộ câu hỏi phỏng vấn Quản lý sản xuất ấn tượng không thể bỏ qua

Câu hỏi phỏng vấn Quản lý sản xuất với rất nhiều thông tin hữu ích mang đến cho bạn những kinh nghiệm tìm việc làm. Tìm hiểu bộ câu hỏi phỏng vấn quản lý sản xuất.

Theo chuyên gia: Hoàng Thanh Vân

Tổng hợp bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán nội bộ mới nhất

Bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán nội bộ là một phần không thể thiếu. Nó giúp ứng viên có thêm kiến thức và kinh nghiệm, nhà tuyển dụng lựa chọn được ứng viên phù hợp.

Theo chuyên gia: Nguyễn Thanh Hằng

Xem bộ Câu hỏi phỏng vấn mới nhất

Thông báo

Liên hệ qua SĐT