TUYỂN NHÂN SỰ TỔNG HỢP VÀ KẾ TOÁN TỔNG HỢP

1.NHÂN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP
Chấm công, tính lương.
Phụ trách BHXH và các thủ tục liên quan đến BHXH cho người lao động.
Phụ trách Audit.
Lập kế hoạch tuyển dụng.
Theo dõi và quản lý HĐLĐ.
Công việc sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.
2.KẾ TOÁN TỔNG HỢP (KẾ TOÁN TRƯỞNG)
Nhập vật tư đầu vào, xuất hóa đơn bán hàng.
Nhận chứng từ đề nghị thanh toán, tạm ứng, kiểm tra trình Ban Giám đốc duyệt thanh toán.
Đối chiếu sổ quỹ, sổ phụ ngân hàng.
Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao.
Kiểm kê kho, đối chiếu kho.
Tính giá thành sản phẩm.
Làm thủ tục thanh toán cho các bộ phận, nhà cung cấp.
Đối chiếu số tổng hợp với chi tiết hàng tháng.
Lập báo cáo tài chính.
Tính thuế, quyết toán thuế, xử lý các thủ tục liên quan đến thuế, thanh tra thuế

1.NHÂN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm.
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Trung thực, nhiệt tình, chịu khó.
2. KẾ TOÁN TỔNG HỢP (KẾ TOÁN TRƯỞNG)
Tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Kiểm toán,...
Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Có chứng chỉ Kế toán trưởng.
Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công.
Sử dụng máy vi tính thành thạo (Excel, phần mềm kế toán).

Lương thỏa thuận + phụ cấp + thưởng hàng tháng.
Đóng bảo hiểm 100% ngay cả tháng thử việc.
Thưởng hiệu suất hàng tháng.
Nghỉ phép 14 ngày/năm.
Lương tháng thứ 13.
Tăng lương hàng năm.
Tặng quà/thưởng vào các dịp Tết.
Chế độ hiếu hỉ.

- CV, Giấy tờ liên quan

- Người liên hệ: CÔNG TY TNHH SEOUL PRINT VINA

- Địa chỉ: