Quản lý nhân sự

Quản lý nhân sự là việc rất quan trọng của mỗi cty , chúng tôi cần tuyển quản lý nhân sự có tố chất lãnh đạo là 1 lợi thế.Hàng ngày sẽ lập kế hoạch làm việc cho nhóm phòng, yêu thích kinh doanh để đào tạo và quản lý vận hành nhóm, giúp các nhân sự trong nhóm tạo ra doanh số cho cty.Hàng tháng làm báo cáo thu phí, báo cáo tiến độ kinh doanh.Sau khi làm trưởng nhóm thành thạo sẽ trở thành trưởng phòng nhân sự.

1. YÊU CẦU 27 TUỔI TRỞ LÊN
2. TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌC
3. CÓ XE MÁY ĐI LẠI
4. CÓ HIỂU BIẾT VỀ MÁY TÍNH, BIẾT NHẪN NHỊN VÀ KIÊN TRÌ, CHĂM CHỈ TRUNG THỰC VÀ CHỊU KHÓ HỌC HỎI
5. YÊU THÍCH VÀ ĐAM MÊ KINH DOANH LÀ 1 LỢI THẾ

1.LƯƠNG CƠ BẢN 10.750.000VNĐ/ tháng, có phụ cấp 500.000 VNĐ chuyên cần, đi làm từ t2 đến t6, nghỉ t7 và cn.( tổng lương khoảng 15 triệu / tháng)
2. Có các khoản thưởng và phụ cấp riêng theo khả năng đạt được giao động thêm từ 2 triệu đến 3 triệu
3. Được hưởng tháng lương thứ 13, đóng bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn... đi du lịch theo quý hoặc du lịch hàng năm của cty

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.

- Người liên hệ: Ngô thị thùy dung

- Địa chỉ: 21 lê đức thọ, nam từ Liêm, hà nội