Công Ty TNHH MTV Umbala Labs

Công Ty TNHH MTV Umbala Labs

0

Chưa cập nhật

Chưa cập nhật

0

0 đánh giá

tổng quan

Trụ sở chính:

Quy mô công ty: Chưa cập nhật

Mã số thuế: Chưa cập nhật

Tổng giám đốc / Người đại diện pháp luật: Chưa cập nhật

Website: Chưa cập nhật

Ngày thành lập: Chưa cập nhật

Loại hình công ty: Chưa cập nhật

We believe the Infinity World is not a destination, it will be a network of miracle experiences. Therefore, Umbala is a magical lab, we’re hacking new ideas built on Blockchain & AI technologies for the infinity economy.
Consequently, we are looking for creative, talented, adventurous, and willing to take up the challenge, make a mark on the career path, and be ready to accompany you in the upcoming potential opportunity.

Hình ảnh

Hình ảnh 1 - Công Ty TNHH MTV Umbala Labs

Đánh giá công ty

0

0 đánh giá

Xem thêm

Phỏng vấn tại công ty

Hãy là người đầu tiên đánh giá về cuộc phỏng vấn

Đánh giá

Việc làm tại Công Ty TNHH MTV Umbala Labs

Umbala Labs - Blockx Network là nơi kết nối và tạo ra những ý tưởng công nghệ đột phá, đang tìm kiếm những tinh thần sáng tạo và lãnh đạo để trở thành Đại sứ của chúng tôi.
Sứ mệnh:
- Đăng tải bài viết và chia sẻ bài viết trên các nền tảng xã hội nhằm giới thiệu về các sự kiện (Global & Vietnam) 2024 tới các đối tượng liên quan nhằm quảng bá hình ảnh của chương trình.
- Tương tác, bình luận cho các nội dung trên trang Fanpage chính thức của Blockx Network
- Kết nối/phối hợp với mảng marketing để tổ chức/tham gia sự kiện quảng bá sản phẩm
- Trở thành tiếng nói đại diện cho tinh thần và giá trị của Blockx Network truyền cảm hứng tại trường học/khu vực bạn đang học tập và sinh sống.
2 năm trước Xem thêm

Tech Talent Acquisition Specialist

28/01/2024

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

A qualified candidate will
- Co-operating with the foundation team to identify staffing needs in different areas and departments
- Determine selection criteria for candidates by liaising with managers and other members of staff
- Source applicants through online channels, such as LinkedIn and other professional networks
- Create job deions and interview questions that reflect the requirements for each position
- Identify and refine the most suitable talent from available candidates
- Plan interview and selection procedures, including screening calls, assessments, and in-person interviews – if possible
- Assess candidates’ information, including C.Vs., portfolios, and references
- Organize and attend job fairs and recruitment events to build a strong candidate pipeline
- Keep records of all materials used for recruitment, including interview notes and related paperwork, to share with key stakeholders
2 năm trước Xem thêm

CÔNG VIỆC BẠN CÓ THỂ THÍCH

CHUYÊN GIA TƯ VẤN VIỆC LÀM

Câu hỏi phỏng vấn Web Developer và gợi ý trả lời gây ấn tượng

Câu hỏi phỏng vấn Web Developer khiến ứng viên hoang mang không biết nên trả lời như thế nào? Cùng theo dõi bài viết để có câu trả lời nhé

Theo chuyên gia: Trần Hải Minh

Gợi ý các câu hỏi phỏng vấn marketing nhà tuyển dụng hay hỏi nhất

Là một vị trí hấp dẫn, cho nên nếu ứng viên nắm được các câu hỏi phỏng vấn marketing sẽ giúp bạn có được sự chuẩn bị trước tốt hơn. Từ đó tăng tỉ lệ thành công

Theo chuyên gia: Nguyễn Minh Tâm

TOP 10 câu hỏi phỏng vấn Cửa hàng trưởng thường gặp nhất

Top 10 câu hỏi phỏng vấn Cửa hàng trưởng sau đây sẽ giúp bạn tham khảo và chuẩn bị luyện tập trước kỳ phỏng vấn việc làm quan trọng. Cùng theo dõi và học hỏi nhé!

Theo chuyên gia: Nguyễn Hà Linh

[Trọn bộ] TOP 10 Câu hỏi phỏng vấn nhân viên bán hàng - Cùng cách trả lời

Câu hỏi phỏng vấn nhân viên bán hàng chính là yếu tố quan trọng mà bạn cần nắm để có thể đem lại câu trả lời hay nhất tạo điểm nhấn cho quá trình xin việc đó.

Theo chuyên gia: Linh Anh Nguyễn

Bộ Câu hỏi phỏng vấn C# chuẩn nhất [kèm gợi ý trả lời]

Bạn đang tìm kiếm bộ câu hỏi phỏng vấn C# chuẩn để tham khảo và làm cẩm nang trước thềm buổi phỏng vấn sắp tới? Click ngày bài viết và bạn sẽ có câu trả lời.

Theo chuyên gia: Phùng Hà

Xem bộ Câu hỏi phỏng vấn mới nhất

Thông báo

Liên hệ qua SĐT