0
10 - 24 nhân viên
Chưa cập nhật
0
0 đánh giá
Trụ sở chính: 167 Thạnh Xuân 52, Quận 12, Tp. Hồ Chí Minh 305 phố Vĩnh Hưng, Phường Vĩnh Hưng, Quận Hoàng Mai, Hà Nội
Quy mô công ty: 10 - 24 nhân viên
Mã số thuế: Chưa cập nhật
Tổng giám đốc / Người đại diện pháp luật: Chưa cập nhật
Website: Chưa cập nhật
Ngày thành lập: Chưa cập nhật
Loại hình công ty: Chưa cập nhật
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN FOY VIỆT NAM
0 đánh giá
Hãy là người đầu tiên đánh giá về cuộc phỏng vấn
Đánh giá1. Giới thiệu, quảng bá và bán các sản phẩm nước khoáng của công ty FOY VIET NAM đến các cửa hàng đại lý hiện tại và khách hàng tiềm năng.
2. Thiết lập, phát triển mở rộng thị trường bán lẻ, nhà phân phối, đại lý bia nước ngọt và duy trì các mối quan hệ kinh doanh và khách hàng tiềm năng có nhu cầu về nước.
3. Đẩy nhanh việc giải quyết các vấn đề và khiếu nại của khách hàng để tối đa hóa sự hài lòng với các sản phẩm nước của công ty.
4. Đạt được các mục tiêu và kết quả bán hàng theo KPIs đã thoả thuận theo đúng tiến độ: doanh thu bán hàng,mở rộng thâm nhập sản phẩm, mở rộng thâm nhập khách hàng…
5. Làm việc nhóm với các thành viên khác trong team, các bộ phận khác trong công ty để đảm bảo việc bán hàng, giao hàng, thanh toán, xử lý khiếu nại được thực hiện một cách tốt nhất & đầy đủ nhất.
31/01/2024
12,000,000 - 20,000,000 VNĐ
Hà Nội Hồ Chí Minh
15,000,000 - 30,000,000 VNĐ
14/06/2026
12,000,000 - 20,000,000 VNĐ
04/11/2025
Bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán nội bộ là một phần không thể thiếu. Nó giúp ứng viên có thêm kiến thức và kinh nghiệm, nhà tuyển dụng lựa chọn được ứng viên phù hợp.
Câu hỏi phỏng vấn của Microsoft vẫn luôn là những ẩn số khiến cho các ứng viên tìm hiểu, để biết rõ hơn về cách phỏng vấn của họ, hãy tìm hiểu bài viết nhé
Câu hỏi phỏng vấn Samsung sẽ giúp ứng viên có được những sự chuẩn bị tốt nhất cho buổi phỏng vấn của mình. Qua bộ câu hỏi ứng viên có thể tìm hiểu trước câu trả lời.
Không cần tìm đâu xa bộ những câu hỏi phỏng vấn về khách sạn. Hãy click ngay bài viết này mọi thông tin về những câu hỏi chuẩn nhất được cung cấp có kèm đáp án.
Đặt câu hỏi cho nhà tuyển dụng là một trong những cách giúp cho ứng viên nâng tầm giá trị của bản thân mình, khiến nhà tuyển dụng đánh giá bạn cao hơn.