- Đăng tin tuyển dụng các vị trí theo nhu cầu tuyển dụng nhân sự của công ty lên các website việc làm và các nền tàng mạng xã hội (zalo, facebook..)
- - Gọi điện mời phỏng vấn ứng viên các vị trí tuyển dụng theo data có sẵn
- - Tìm kiếm ứng viên trên các website, MXH, liên hệ mời phỏng vấn
- Làm công tác nhân sự nội bộ cho công ty;
- - Thống kê, báo cáo tình hình công việc hàng ngày, hàng tuần cho lãnh đạo phòng
- Tổ chức sự kiện văn hóa như du lịch, tết…khi có yêu cầu của công ty;
- Chi tiết sẽ được lãnh đạo phòng phổ biến khi học việc.